試用期主要工作總結1
繁忙的試用期已經結束。回顧過去的三個月，我作為公司的采購主管，在領導的辛勤指導下，在公司總經理的指導下，在上級領導和同事的共同努力、支持和幫助下，認真完成了公司的各項任務，取得了良好的成績，嚴格要求自己，按照公司的要求盡力完成自己的工作。通過不斷的學習和工作，工作方式有了新的突破，工作方式發生了很大的變化。工作情況總結如下:
壹、采購部工作總結:
1.積極聯系生產，嚴格控制采購計劃的執行。
我部與生產、倉庫等部門密切配合，根據不同時期的實際情況靈活調整采購計劃，避免形成新的積壓。同時，各部門所需的材料和物料供應及時，庫存合理。采購工作順利進行，訂貨單據準確率達到99%。
2.制定最佳決策計劃，如采購文件和跟蹤不良處理。
根據生產部提出的請購單，認真分析，並盡快與供應商聯系，了解市場供需情況，並根據發貨計劃跟進各方面情況，壹方面保證生產的正常運轉，另壹方面盡量為公司財務部省錢。積極與供應商協商月結期和價格，並對供應商進行實地評估，有效改善了月結30天，資金緊張的局面。
3.堅持“多元競爭、比價、優質、合理”的原則。
購買前，除了指定廠家，還要進行詳細的市場情況、生產工藝、質量情況等調查。在準確把握市場行情後，引入競爭機制，堅持比質、比信譽、比實力、比價格、比商品的原則，擇優錄取。
4.采購過程公開透明，主動接受相關部門的監督。
為了防止違規違紀，杜絕暗箱操作，納入新供應，需要有廠家的資金證明，實地考察報告等。，價格經廠長、財務總監、總經理確認後並入。主動接受各方對供應公司采購工作的監督，每月以清單的形式向廠長和丹尼斯提交當月采購材料和原材料的價格、數量等信息。
5.配合財務部門合理安排資金的支付，緩解資金緊張的矛盾。
由於訂單多，公司需要的資金量大，公司資金緊張的矛盾比較突出，給我們采購部的工作帶來了壹定的困難，客戶意見很大。為了給公司排憂解難，在采購過程中，
第壹，支付安排公開透明；
第二，按照輕、重、慢、急，合理安排資金支付的金額和速度；
三是最大限度安排承兌匯票支付，盡量少用現金支付貨款；
第四，努力做好對客戶的解釋工作，以取得客戶的支持和理解。
此外，將與工廠進行更多的談判，盡可能延長結算期，既緩解了公司資金緊張的矛盾，又贏得了客戶的理解和支持。
二、個人責任:
1，主要工作職責:
作為采購部主管，主要負責采購管理業務範圍內的管理和領導。制定了壹系列采購管理制度和采購計劃，要求員工嚴格遵守采購程序，有效進行采購。及時做好材料供應市場形勢分析，同時不斷探索和建立新的材料供應渠道，尋找便宜及時的材料和服務。
2.按時認真準備采購部的相關文件，並及時提交給財務部和物流部。任職期間，我嚴格履行職責，廉潔自律，為采購部全體員工樹立了榜樣。積極做好預算和工作總結及工作計劃，提高工作效率，縮短采購周期，提高經濟效益。
3.積極開發新的供應商。由於現在大部分硬件廠商都是貿易商，本著為公司節約成本的理念，我們會去廠商現場考察評估，希望能找到能與我們公司共同發展的合作夥伴。
三、存在的問題
采購工作得到了進壹步的拓展，但在工作中還存在壹些需要我們註意的問題，也是整個試行實踐後獲得的經驗。需要改進的地方。
1，工作效率有待進壹步提高。個人認為，利津公司是我的新工作，采購工作在每個公司都是處於領先地位的，但是我們是新公司，流程還不完善，不能遊刃有余，所以盡量配合公司的所有流程。
2.員工ERP相關流程培訓。ERP新編碼實施，采購訂單要按照新編碼流程下，等等。
3.付款進度需要改進。目前，供應商經常在貨款不到位的情況下拒絕發貨。雖然通過積極溝通和處理采購得到了緩解，但付款問題仍然是壹個不可忽視的環節。這關系到壹個公司的聲譽和成長。
4.由於公司磨合過程中的壹些問題，有些工作做得不夠細致，有些工作協調不到位；部門之間的溝通沒有達到最好的效果。比如在質量查詢和質量控制的銜接上，壹開始有漏單的質量控制部采購部無法得知不良信息，總經理提出改進後，由質量直接聯系供應商，既加快了工作進度，又避免了漏單的發生。
5.經過這段時間的學習，我覺得自己必須加強學習，拓寬知識面。盡量避免錯誤；比如經濟批量的計算，支付方式的選擇等。，因為這些都涉及到公司財務，減輕公司財務負擔是我的職責。通過與財務部人員的溝通協調，最終更好的完成采購工作。
試用期主要工作總結二
各位領導:
2010年6月20日加入這個大團體，試用期6個月。隨著緊張而充實的工作節奏，不知不覺半年過去了。回顧這半年，我對自己和公司有了全面深刻的認識，同時自己的工作能力和個人價值觀也有了很大的提升。現在我總結壹下我在試用期的工作。
我在泵送服務公司擔任售後服務工作，在此期間，我的工作內容包括:
先在泵車調試車間學習調試。
學習了調試泵車的相關知識和技術，包括給泵車加柴油、換油門彎頭、換濾油車、換混凝土活塞、調系統壓力、試水、換分動箱齒輪油等等。期間對三壹的企業文化和治理體系有了進壹步的了解和熟悉，知道了作為三壹人應該具備的行為準則和道德規範。
二、走出去到全國各地搞“壹機壹書”工作。
為全面落實梁董事長“完善全球配件查詢系統”的要求，我們根據上級指示，對三壹在施工壹線銷售的每臺泵車的各種配件型號進行了核對確認。在工作中，我們熟悉了泵車各種零配件的名稱、用途和材料編碼，能很快分辨出泵車配件的型號。在外面跑了壹圈，對三壹的評價和現實有了更客觀的認識。在與客戶打交道的過程中，我也學會了如何與客戶溝通，如何與客戶建立良好的關系。在這個過程中，我對三壹的產品和服務的質量和認可度有了全面深刻的認識。同時也深深體會到作為壹名服務人員的艱辛和不易。
通過六個月的試用期，我對自己的工作有了深刻的認識:
在壹個半年的時間裏，我從壹個懵懂的大學畢業生變成了三壹的公司職員。壹開始對泵車壹無所知，現在對泵車的每壹個零件都很熟悉。這壹切都是公司領導和同事指導的結果，也是我自己主動的結果。技術服務工作是壹個特殊的崗位，要求我們不僅要有高超的技術第壹時間為客戶排憂解難，更要有真誠的態度為客戶服務，壹切以客戶為導向。要知道很多時候客戶購買的不僅僅是我們的產品，更是我們的服務，所以我深深的明白，作為壹名售後服務人員，壹定要以真誠的態度對待客戶，與客戶進行良好的溝通和交流。
第二，和上級同事的關系很重要。在許多情況下，團結就是力量。在售後服務這個大群體中，只有具備良好的團隊精神，我才能更快的學習和成長。我可以從上面的領導那裏學到領導和治理的藝術，學會如何讓上面的領導認可，讓下面的員工配合我的工作。在和師傅相處的過程中，我可以學到很多技術指導和與客戶溝通的技巧。與同事相處時，
3.在此期間，雖然在學習和工作上有了新的進步，但與其他同事相比仍有壹定差距，與系統內領導和同事的思想和業務交流仍顯不足。所以希望在以後的工作中能積極註重鍛煉自己的口才、適應能力、協調能力、組織能力和領導能力，在工作中不斷學習、奮進、提升自己。
總之，經過六個月的試用期，我可以全心全意地完成自己的工作，積極配合上級的指示和工作，妥善處理與同事的個人關系。相信在以後的工作中，我會繼續努力，不斷超越自己，恪守“先做人，後做事，用品質改變世界”的原則，為公司千億夢想的實現貢獻自己的力量。
試用期主要工作總結3
三個月的試用期很快就要過去了。我生命中這段珍貴的經歷給我留下了美好而完美的回憶。在這段時間裏，妳們給了我足夠的包容、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們的心意。當我對妳敬畏的時候，我非常驚訝我有機會成為華冠石天的壹員。
在此期間，在領導和同事的關心和指導下，通過不懈的努力，我在各方面都取得了必要的進步。現將我的工作匯報如下:
第壹，通過理論學習和日常工作，積累了對系統工程更深入的理解。
我進入公司得到的第壹份資料是北京電視中心項目招標文件的技術部分。然而，我對這些信息的理解只是字面上的。那裏的壹切對我來說都是新的挑戰，我不知道如何學習。在這段時間裏，我復習了自己以前制作網頁的知識，閱讀了各種關於網頁的資料，從網上獲得了很多知識和資料。並完成了北京電視中心觸摸屏的網頁制作。然後在成都出差了壹段時間。我不僅詳細閱讀了培訓資料，還註意觀看和記憶設備的日常配置和設置。因此，我對成都乘客咨詢和引導信息發布系統有了更深入的了解，並能夠獨立操作軟件infotv、vnc4.0、系統維護軟件和網絡監控軟件。通過每天完成領導布置的任務，熟悉了公司項目的其他設備和配件，如infotv、高清板等。
二、明確工作職能，了解個人技術潛力的不足。
根據工作職責的要求，我的主要工作和學習任務是:
(1)學習各類制作軟件；
(2)系統工程的安裝和維護；
(3)相關項目的規劃和準備；
(4)作為講解訓練；
(5)領導交辦的其他工作。
目前軟件和工程規劃存在不足。為了讓自己成為壹個更有能力的人，我們必須努力學習，克服各種缺點。
第三，提出壹個自我努力的計劃。
1，學無止境，時代發展日新月異，各學科知識日新月異。我會堅持不懈地學習各種技術知識，並用它來指導實踐。
2.“業精勤而不閑”，我會在以後的工作中繼續學習知識，通過多看、多學、多練，不斷提高自己的技能。
3、不斷鍛煉自己的勇氣和毅力，提高自己解決實際問題的潛力，在工作過程中慢慢克服急躁，用心、熱情、細致的對待每壹項工作。
試用期主要工作總結4
我是杜，北京冠安房地產咨詢有限公司商務部助理總監，於2010年10月20日加入公司，開始為期三天的無薪試用期。我於2010年10月26日正式進入試用期，試用期已滿壹個月，特此向公司申請錄用。下面主要匯報我轉正後的工作內容、工作目標、實施方案、實施效果、實施總結和工作展望:
壹、工作內容
自從我進入試用期以來，我的工作主要是:
1，掌握按揭貸款相關知識，對銷售人員進行培訓；
2.協助我們的按揭客戶準備按揭所需的材料；
3.及時更新銷售狀況記錄。
二、工作目標
有目標才有前進的方向。
在試用期內，我的業務目標是能夠在15天內對銷售人員進行按揭貸款培訓；協助我們的第壹個房貸客戶在20天內準備好房貸資料；確保銷售狀態、合同信息、回款和每月銷售合同資金回收統計壹致。
試用期內，我的個人目標是20天內把自己的工作事項安排的很周到；壹個月後就能順利轉正了。
三。實施計劃
為了實現我的工作目標，我的實施計劃如下:
1，上班前三天，上網搜索房貸相關知識，整理成資料。
2.工作7天內，我會對銷售人員就我所知道的房貸知識進行理論知識的培訓。工作思路是:培訓前整理培訓資料，制作成PPT，方便講解。培訓結束後，總結銷售人員期望了解的房貸問題，並在壹周內整理出來。
3.通知我們第壹個房貸客戶準備房貸資料，計劃20天內準備好。由於之前沒有經驗，我們幫第壹個房貸客戶準備房貸資料，主要是在“渠道”方面。壹方面學習了辦理房貸需要提供哪些資料，如何準備資料，另壹方面與工行分管房貸的曹主任、宋經理建立了良好的友誼，樹立了良好的企業形象和個人形象。
4.工作15天內，有能力對銷售人員進行按揭貸款方面的培訓，讓他們覺得我很專業。工作思路是:在第二次培訓前，對常見問題進行總結，對存在的問題及時向工行宋經理進行詢問和總結，使培訓資料不斷完善，更加準確，有理有據。
5.3天內結合認購書、簽單、收據做好簽單信息、回款、每月銷售簽單資金回收統計表，確保內容壹致。
6.試用期內，端正學習態度，做好本職工作。不遲到、不早退、不曠工，自願加班學習專業知識，才能順利開展工作，順利轉正。
第四，實施效果
“中國管理教育第壹人”余世維曾說，“決戰商場，贏在執行！”由此可見執行力在工作中的重要性，換句話說，壹個人的工作表現與他對工作的執行情況密切相關。現將我的工作實施情況總結如下:
1，超額完成了“無薪緩刑”任務。剛進公司的時候，李老師給了我八個關於按揭貸款的問題，包括按揭貸款的含義，按揭的原因，辦理按揭的條件和流程，需要的資料，按揭貸款的還款方式，按揭客戶是否可以提前還款，第二次購房按揭的規定，要求我三天內完成。事實上，我第壹天就成功回答了八個問題。第二天下午下班後，我向總經理李和他的同事劉兵解釋了按揭貸款的八個問題。當我解釋完之後，我就完全寫完了，李總也充分肯定了我的工作態度和思路。
2.關於按揭貸款的知識，我對銷售人員進行了兩次培訓。第壹次主要是對房貸的理論知識進行培訓。雖然做了充分的準備，但是只學了壹個星期的房貸理論知識，所以在培訓中無法及時準確的回答銷售人員提出的實際問題。為了讓銷售人員對房貸知識有更全面準確的了解，半個月後我給銷售人員進行了第二次培訓。第二次培訓前，我總結了常見的問題，自己的問題及時向工行宋經理請教，然後自己總結，使培訓資料不斷完善，更加詳細。由於我在第二次培訓時對房貸知識有了深入的了解，所以我可以自信地向銷售人員解釋，準確地回答他們的問題。培訓結束前，我隨機問了壹些關於培訓內容的問題。從銷售人員的回答來看，說明他們把握的很好。
3.我在18天內幫助我們的第壹個房貸客戶準備了房貸資料，比預定目標提前了兩天。當初我們第壹個房貸客戶的資料都是根據工行提供的資料清單準備的，而且是工行認可的。因為我們第壹個房貸客戶無法提交個人收入符合銀行要求的證明，又因為他是企業法人代表，所以我讓他補充公司信息。我壹方面通知客戶補充資料，另壹方面完善辦理房貸的資料清單，將學到的知識加入資料清單。三天後，我拿著客戶的資料去了工行，讓宋經理再審核壹遍。宋經理提出了壹個新的問題:驗資報告需要在英國完成三個月，然後我會聯系客戶，然後我會完善辦理抵押的材料清單，增加準備材料的註意事項。在這之後，我們第壹個房貸客戶的信息補充了5次，辦理房貸的“路”就清晰了。
同時，為了方便以後的房貸客戶準備房貸材料，我為萬裏財富廣場的客戶制定了壹套詳細的房貸材料，包括房貸條件、房貸材料清單、房貸流程、分紅證明(模板)、企業經營報告(模板)、工資表(模板)。另外，由於我和李總經理做的房貸辦理資料清單非常詳細，得到了工行宋經理的高度評價，並向我索要，作為他工作的參考。通過與工行個貸中心曹主任和宋經理的多次接觸，我給他們留下了很好的印象，他們對我的言行和房貸辦理給予了充分的肯定。
4.根據認購書、簽單、收據，我做了簽單信息統計表、還款統計表、每月銷售簽單資金回收統計表。現在，我負責記錄、更新和報告銷售情況。如果有新的認購信息或合同信息，我會及時記錄，絕不疏忽，認真核對，保證所有信息的壹致性。
5.當時，我正在協助按揭客戶準備按揭資料。每個客戶的情況都不壹樣，幫助每個客戶準備材料對我來說是壹個很大的考驗。接下來我會根據每個客戶的具體情況，整理出解決問題的方法。在整理的過程中，反復思考，找出最佳解決方案。這樣做不僅可以提高房貸的效率，還可以提高我的思維能力。
動詞 （verb的縮寫）行動綱要
“只有總結工作，才能有所發現，有所創新，有所進步。”
雖然我只工作了短短的壹個多月，但是我在工作中收獲很大，進步很大，不僅在業務上，在個人生活上也是如此。
首先，我順利完成了試用期設定的經營目標。我對銷售人員進行了按揭貸款知識的培訓，取得了良好的效果。我花了18天幫我們第壹個房貸客戶準備房貸資料，比我的計劃提前了兩天；另外，房屋銷售狀況統計、簽約信息統計、回款統計、每月銷售簽約資金回收統計完全壹致。
其次，為了將來更好地工作，我掌握了必要的專業知識和技能。現在，我已經掌握了抵押貸款的相關知識。通過深入學習，還了解到“貨幣具有時間價值”、“名義利率是指年利率，實際利率是指月利率”、“客戶進行抵押貸款的原因之壹是理財的需要”等等。另外，通過為我們第壹個房貸客戶準備房貸資料，引起了我很多思考。比如相比買房，購買商品房按揭需要的資料更復雜。為什麽？我們的信息復雜主要表現在以下幾個方面:如果是企業法定代表人或股東，需要提交公司信息，包括營業執照復印件、稅務登記復印件、組織機構代碼證復印件、驗資報告復印件；此外，數據要求更加規範，比如需要提交企業完稅憑證、企業或個人對賬單等。銀行為什麽要這麽要求？
第壹，我們的項目是商業地產，需要大量資金購買房產，還款期限不能超過十年，限制了每月還款額；
第二，在購買我們的房產之前，我們的大多數按揭客戶都有很多貸款；
第三，歸根結底，銀行關註的是房貸客戶的還款能力。當然，只要有證據證明個人或家庭的可支配收入能夠滿足銀行的要求，公司資料可以不提交。
第三，現在我可以有計劃有步驟地安排我的工作。每天都會寫壹份工作計劃，在工作計劃的指導下安排工作，達到預期的目標。
此外，我在與工行的曹主任和宋經理以及房管局的備案部負責人交往時，非常註意自己的言行。因此，我為公司和個人塑造了良好的形象，給他們留下了非常好的印象，這必將促進我的業務發展。
個人認為，自從進公司以來，我的工作態度壹直是正確的，壹方面是對自己負責，另壹方面是對公司負責。
主要體現在:
1，嚴格遵守公司規章制度，從不遲到、早退、曠工，從不請假。
2.如果我不能在規定的工作時間內完成分配給我的任務，我會毫不猶豫地選擇加班。我壹直倡導“今天能做什麽，今天就能做什麽”，並壹直在踐行。即使既定的任務完成了，我也會選擇為自己加班，因為我知道我在公司的時間還很短，需要學習的東西還有很多；
3.我會每天給自己制定壹個工作計劃，並積極完成。
因為我大學學的是法律專業，所以開始工作之前沒有學過房地產。剛來公司的時候，工作的內容在我的知識領域是壹片空白。為了在最短的時間內勝任本職工作，我根據自身情況廣泛學習了按揭貸款的知識，從中篩選有用的信息，及時吸收消化。我掌握房貸知識經歷了三個階段:從廣泛學習到有針對性學習，從有針對性學習到掌握理論知識，從掌握理論知識到靈活運用。
雖然我在試用期裏收獲了很多，取得了壹些成績，但我也清醒地認識到自己還有很多不足，比如:剛從學校畢業，社會經驗不足；雖然掌握了房貸的知識，但還是不能靈活的學習和運用；我對按揭貸款和合同備案的知識比較陌生，但是我無法站到壹定的高度去分析和解決問題。我也對這些問題做了分析，主要是我在這方面工作時間短，思維不系統。為此我也摸索出了解決問題的方法:從小事做起，小事積累，端正學習態度，及時解決問題，利用各種途徑搜索對學習和理論有價值的信息。
試用期主要工作總結5
時間過得真快！轉眼間，我已經在-mobile工作2個月了。這段時間，我虛心學習公司的發展過程，熟悉公司的企業文化。了解公司的系統開發框架和主要技術。積極與同事溝通，學習經驗。接到項目開發任務後，我努力工作，兢兢業業，在同事的幫助下，如期完成了項目開發。
試用期的工作還是比較有限的，有些只是簡單羅列。希望公司領導指出工作中的不足。
1，熟悉公司軟件開發系統框架和主要技術，主要任務是掌握C#開發語言和集成開發環境，熟悉公司軟件開發基本框架和分層開發方法。
2.熟悉服務費的業務要求。主要工作是參與服務費需求的分析和討論，梳理系統的流程和基本功能模塊，設計數據庫。
3.完成服務費系統功能的開發和測試。主要任務是開發所有的網頁，包括基礎設置的編制，業務數據導入，分區域和型號的統計報表，備件驗證服務費的計算。
4.參與電子會計和物流系統的開發。目前主要任務是完成賬號訂單和報關的開發。
在這期間，我也發現了自己的很多不足，主要是目前對公司的壹些業務不夠了解。以後會和同事加強溝通學習，代碼的組織也不是很清楚。在這方面，我在目前的發展中有所提高。
信息管理部門是壹個專業團隊，專業水平是個人的核心競爭力。我很榮幸加入這個團隊。我會努力提高自己的專業水平，拓展學習部門的相關業務知識，從而在C#開發、ERP二次開發、OracleDBA等方面取得長足的進步。
剛進-，恰逢公司八周年慶典。看到在平凡崗位上做出貢獻的同事，我只有壹個感受——人格感動。他們都在默默奉獻，覺得自己真的很棒。這體現了壹種企業文化的強大感染力，讓我對——文化有了新的認識和理解。作為壹個人，我很自豪，我也是
試用期主要工作總結相關文章:
★轉正試用期個人工作總結
★ 5個人試用期總結。
★試用期個人工作總結5篇。
★總結新員工試用期工作的三篇短文。
★新員工三個月試用期總結
★見習工作總結範文
★ 2019總結新員工試用期工作的3篇範文。
★試用期個人工作總結怎麽寫？
★試用期轉正工作五總結