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麗水應屆畢業生人才補貼

補貼對象:通過邀請來麗水參加專場招聘交流活動,並有意願在麗水工作的專科及以上學歷的高校畢業生。

補貼標準:給予每人每次不超過1000元的交通食宿補貼。

補貼對象:畢業2年以內實現靈活就業、辦理就業登記並依法繳納社會保險費的的高校畢業生。

補貼標準:補貼實際繳納社會保險費的2/3,補貼期限不超過3年。

補貼對象:2020年1月1日以後,與市本級、蓮都區、麗水開發區企事業單位簽訂3年以上勞動合同、聘用合同或自主創業,並在麗水市區首次依法參加社會保險,5年內在麗水市區、蓮都區、麗水開發區購買首套商品住房,且繳納社會保險費滿1年的高校畢業生。

補貼標準:博士研究生每人50萬元;國內“雙壹流”高校及海外名校QS排名前100位高校全日制碩士研究生每人35萬元;國內“雙壹流”高校及海外名校QS排名前100位高校全日制本科畢業生和其他高校全日制碩士研究生每人25萬元;其他高校全日制本科畢業生10萬元。

補貼對象:取得全日制普通高校本科以上學歷(學位)的畢業生,且首次享受補貼時畢業未滿3年。

補貼標準:每人每年6000元,不超過3年。

創業扶持類:

 壹、壹次性創業補貼

補貼對象:初次創辦企業或從事個體經營在校大學生和畢業10年以內高校畢業生。

補貼標準:1萬元

創業擔保貸款及貼息

 補貼對象:初次創業的在校大學生、高校畢業生。

補貼標準:最高不超過80萬元的貸款及貼息,貼息期限不超過3年。

二、壹次性創業社保補貼

補貼對象:初次創辦個體工商戶或企業的在校大學生和畢業10年以內高校畢業生。

補貼標準:5000元

法律依據

為認真貫徹麗水市委市政府《關於加快集聚高層次科技創新創業人才推動高質量綠色發展的意見》(麗委辦發〔2019〕54 號)

進壹步創新人才政策措施,完善人才服務保障機制,搶抓高校畢業生招引的“窗口期”,加大高校畢業生人才引進力度,做大人才“蓄水池”,經市政府同意,11月16日,麗水市人民政府辦公室出臺文件《關於加強引進高校畢業生工作的若幹意見》。

壹、給予高校畢業生購房補貼。2020年1月1日以後,高校畢業生與市本級、蓮都區、麗水開發區企事業單位簽訂三年以上勞動合同、聘用合同或自主創業,並在麗水市區首次依法參加社會保險,五年內在麗水市區(蓮都區、麗水開發區)購買首套商品住房,且繳納社會保險費滿1年的,給予壹次性購房補貼。其中國內“雙壹流”高校及海外名校 QS 排名前 100 位高校全日制碩士研究生、本科畢業生補貼標準分別為35萬元/人、25萬元/人,其他高校全日制碩士研究生、本科畢業生補貼標準分別為25萬元/人、10 萬元/人。對引進的博士研究生,按照麗委辦發〔2019〕54 號給予 50 萬元購房補貼。引進人才享受購房補貼後 5 年內其所購房產限制上市交易,未滿服務期離職的,應按未滿服務期月數退回購房補貼。

二、鼓勵高校畢業生來麗應聘。經人力社保部門認定,對通過邀請來麗水市參加專場招聘交流活動,並有意願在麗水工作的專科及以上學歷畢業生(含畢業學年學生),按照每人次不超過1000元的標準給予交通食宿補貼。

三、鼓勵在校大學生來麗實習。鼓勵企業與高校簽訂合作協議,吸納符合麗水市產業發展方向的在校大學生到麗水參加實習鍛煉,對提供實習崗位的單位參照就業見習基地政策給予實習補貼。

四、支持企業外出引才。對參加組織、人力社保部門統壹組織引才活動的企業,給予交通和食宿補貼。補貼標準為:省內每次1000元、華東地區每次2000元、華東以外地區每次3000元、國(境)外每次2萬元。

五、開展典型選樹活動。每年評選 10 家引進高校畢業生示範企業,分別給予壹次性獎勵30萬元;每年評選10名“最美高校畢業生”及若幹名提名獎,分別給予壹次性獎勵1萬元、0.5萬元。

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