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公積金貸款斷供有關系嗎?

公積金貸款斷供後有影響嗎?

法律分析:1,公積金的斷絕只影響已經有公積金貸款或者準備申請公積金貸款的人,其他沒有直接影響。

2.職工已申請公積金貸款,且長期中斷住房公積金的,住房公積金管理中心可根據合同約定,按照商業貸款利率計算剩余貸款。如果需要申請公積金貸款,需要連續繳存住房公積金6個月以上,且申請時處於繳存狀態。

3.因工作變動3個月內斷絕關系的,可以補上用。如果斷絕關系3個月以上,需要交6個月。

4.住房公積金制度實際上是壹種住房保障制度,是住房分配貨幣化的壹種形式。住房公積金制度是國家法律規定的壹項重要的住房社會保障制度,具有強制性、互助性和保障性。單位和職工個人必須依法履行繳納住房公積金的義務。職工個人繳納的住房公積金和單位為其繳納的住房公積金應當專戶存儲,歸職工個人所有。

法律依據:《住房公積金管理條例》第二十六條,繳存住房公積金的職工購買、建造、翻建、大修自有住房,可以向住房公積金管理中心申請住房公積金貸款。住房公積金管理中心應當自受理申請之日起15日內作出是否發放貸款的決定,並通知申請人;準予貸款的,受委托銀行應當辦理貸款手續。住房公積金貸款風險由住房公積金管理中心承擔。

公積金貸款下來後斷了有關系嗎?

法律分析:斷絕住房公積金會有以下影響:

1.住房公積金斷了,賬戶不會註銷,但是如果不連續繳存,那麽妳買房的時候就不能貸款了,只能把賬戶裏的錢取出來。只有連續繳費(在上海6個月)才能貸款。

2.住房公積金已經斷了,戶口其實可以轉到妳現在工作的城市。但是如果要買的話,就要看妳工作的城市的政策了。

3.住房公積金斷了。如果要註銷,先把住房公積金卡重置。最好去銀行問問。

公積金單位的存儲

職工在下列情況下辦理住房公積金賬戶封存手續:

(1)被兼並或破產企業的職工未與新單位簽訂勞動合同的;

(2)員工所在單位被撤銷;

(3)勞動者與單位解除勞動合同且未重新就業的;

(4)員工辭職或被辭退、開除或不被重新聘用;

(5)員工在服刑或勞動教養期間;

(6)批準緩繳住房公積金在批準緩繳期限內的;

(7)其他需要封存的原因。

職工賬戶被封存不能申請住房公積金貸款,但因為購買自住住房,可以提取賬戶余額。

個人跳槽,需要封存原單位的住房公積金。封存期間不能提取公積金賬戶內的余額。入職後,重新補繳住房公積金時,可以註銷單位公積金的印章。

法律依據:《住房公積金管理條例》第二十四條:有下列情形之壹的,職工可以提取其住房公積金賬戶內的存儲余額:

(壹)購買、建造、翻建和大修自住住房;

(2)退休;

(三)完全喪失勞動能力,並與單位終止勞動關系的;

(四)已經出境定居的;

(五)償還購房貸款本息;

(六)房租超過家庭工資收入規定比例的。

符合前款第(二)、(三)、(四)項規定的,職工住房公積金賬戶同時註銷。

職工死亡或者被宣告死亡的,職工的繼承人、受遺贈人可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額;沒有繼承人或者受遺贈人的,職工住房公積金賬戶內的存儲余額計入住房公積金增值收益。

公積金貸款後停繳有關系嗎?

法律分析:停付會影響住房貸款。公積金貸款買房,壹般要求購房者建立住房公積金賬戶壹定時間,繳納住房公積金壹定時間,才有資格申請公積金貸款。不同的城市有不同的政策。詳情請咨詢當地公積金管理中心。1.如果公積金貸款申請已經審批通過,所有手續已經辦理完畢,那麽辭職或者公積金被停封都不影響公積金貸款,但是要按時給貸款卡充值,以免影響貸款扣款。

2.申請好貸款後,壹定要按月還款或者提前還清。公積金停貸不會影響還貸,但是每個月要保證自己賬戶裏有錢還貸。

3.公積金貸款是指繳存住房公積金的職工享受的貸款。根據國家規定,凡繳存住房公積金的職工,均可按公積金貸款相關規定申請公積金貸款。

4.在新公布的《送審稿》中,提出除單位和職工外,個體工商戶、非全日制從業人員等沒有職工的靈活就業人員,也可以由個人繳納住房公積金,並享有提取、貸款等權利,這對於部分靈活就業人員來說無疑是壹大利好。

法律依據:《住房公積金管理條例》

第十三條住房公積金管理中心應當在受委托銀行設立住房公積金賬戶。單位應當到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,經住房公積金管理中心審核後,到受委托銀行為本單位職工設立住房公積金賬戶。每個職工只能有壹個住房公積金賬戶。

住房公積金管理中心應當建立職工住房公積金明細賬,記錄職工個人住房公積金的繳存和提取情況。

第十六條職工住房公積金月繳存額為職工本人上壹年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。

單位為職工繳存的住房公積金月繳存額為職工上壹年度月平均工資乘以單位繳存的住房公積金比例。

第十七條新職工從參加工作的第二個月開始繳納住房公積金,月繳存額為職工本人工資乘以職工住房公積金繳存比例。

單位新調入的職工,應當自調入職工發放工資之日起繳納住房公積金,月繳存額為職工本人月工資乘以職工住房公積金繳存比例。

第十八條職工和單位住房公積金繳存比例不得低於職工上壹年度月平均工資的5%;有條件的城市可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬定,經本級人民政府審核後,報省、自治區、直轄市人民政府批準。

第十九條職工個人繳納的住房公積金,由所在單位從其工資中代扣代繳。單位應當自每月發放職工工資之日起5日內,將單位繳納並為職工代繳的住房公積金匯至住房公積金賬戶,受委托銀行將其計入職工住房公積金賬戶。

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