但是提醒妳，平安公司在這方面是出了名的滑頭。他們會用各種名義去招聘業務員。
所以妳去面試的時候，壹定要問清楚三件事:
平安公司在招人嗎？(還是壹個業務部門自己招的？)
有沒有無任務壓力的底薪？
是否簽訂勞動合同，提供社保？(即勞動關系是否轉入平安公司。註意壹定是社保，不是平安自己的保險。)
如果以上三點都是否定的，那就什麽都別說了，肯定是招業務員。妳可以轉身離開。
如果妳被告知有底薪(壹般在1500以下)但是沒有社保，業務部門在招人，那麽可能是業務部門在招雜工。工作內容多種多樣。(端茶倒水，打掃衛生，整理資料，整理保險單，打印復印......................................................................................................................................................