想出國工作，首先壹定要找正規的有合法資質的中介公司。要看對方的工商執照是否有對外勞務的資質和範圍。另外，正規簽證是工作簽證，但非法勞務可能是商務簽證、旅遊簽證、留學簽證。
移徙工人還必須與雇主和運營公司簽訂標準化合同:
壹種是與國外就業公司的就業合同，包括職位、合同期限、工資、醫療保險、假期、合同終止條款、違約條款、合同爭議解決條款等。
另壹種是境外就業勞務合同或境外就業中介服務合同，主要包括農民工在境外的工種、合同期限、工資待遇、工作時間等，是農民工出國勞務的法律保障。
其次，出國工作前壹定要做足功課。包括對目的地的自然環境、風土人情、法律法規的基本了解，提前思考壹些可能出現的情況。
另外，在陌生的國家工作比在國內風險更大，買壹份在國外生效的保險很有必要。建議可以要求用人單位在外派前為自己購買人身意外險。
當然，農民工也要在當地勤奮工作，遵守當地法律，廉潔奉公。如遇到困難、疑惑、糾紛或騙局，請及時與當地警方、中國在當地機構等部門聯系，尋求幫助，維護自身權益。
擴展數據
根據世界銀行的報告，2017年，中國共收到海外勞工匯款640億美元，居世界第二，僅次於印度。
印度(690億美元)、中國(640億美元)、菲律賓(330億美元)、墨西哥(365438億美元)、尼日利亞(220億美元)和埃及(200億美元)在2017年收到的匯款最多。
中國商務部數據顯示，2017年，中國派出各類勞務人員52.2萬人，同比增加2.8萬人。其中，承包工程項下派出22.2萬人，占42.5%，勞務合作項下派出30萬人，占57.5%。年末境外勞務人員97.9萬人，同比增加654.38+0.000人。
日本厚生勞動省公布的2018年數據顯示，目前在日本工作的127.8萬外國人中，有37.3萬人來自中國，占比291%，位居第壹。韓國媒體還稱，韓國近1萬海外勞工中，有三分之壹來自中國。
人民網-中國海外工薪族每年寄回640億美元，居世界第二。
韓國駐華大使館-常見問題