襄陽農信社2012年十件大事
1、各項業務提速進位，城區業務實現新突破。
當年新增存款62.9億元，增幅31.52%，居全省農信社第壹位，高出全市平均增幅12.39個百分點；存款余額262.3億元，市場份額提高1.32個百分點；貸款凈增55.9億元，同比多增20.7億元，增幅41.1%，高出全市平均增幅19.3個百分點，貸款余額190.2億元，市場份額提高2.11個百分點，增量、增幅和市場份額居同業第壹位；認購城投債4億元，通過跨市州組團引入信貸資金17.1億元。城區聯社存款凈增25.1億元，增幅47.56%，貸款凈增23.98億元，增幅69.46%，牽頭組織社團33個，帶動縣市行社增加投放14.08億元，成為業務發展的龍頭，機構整合效果顯現。
2、產權改革穩步推進，組建銀行取得新進展。
襄陽農商行獲批籌建；谷城、老河口農商行召開了創立大會；宜城、棗陽聯社完成了政府土地置換和股權規範等工作，夯實了組建銀行的各項指標；南漳、保康農商行股本進壹步規範。7家行社募股總額達25.15億元，資本充足率10.75%，提高0.53個百分點；不良貸款占比3.23%，撥備覆蓋率140.93%；撥貸比4.50%，提高1.46個百分點，各項指標持續向好。
3、經營創新步伐加快，機制轉換取得新成效。
開展“對標找差”活動，形成了轉型發展、結構調整的經營理念；完善了以業務含量計酬為核心、能高能低的薪酬分配機制，以綜合貢獻度為核心、差別化的客戶管理機制，以成本收入比為核心、預算控制的財會管理機制；創新推出工業園區廠房按揭、園區企業聯保、農民專業合作社及成員生產經營性貸款三個信貸產品；統籌表內外業務，簽發承兌12億元；實現財務收入18.24億元，同比增加6.69億元，增幅58.7%，其中利息收入14.56億元，同比增加6.26億元，增幅75.4%；實現綜合效益4.9億元，同比多盈2.16億元；資產利潤率0.56%，同比提高0.4個百分點；成本收入比51.81%，同比下降13.68個百分點。
4、政銀企對接成果豐碩，黃金客戶實現新拓展。
全面開展政銀企對接，與縣市區政府簽訂戰略合作協議，確定了331個重點支持對象，總授信300億元；落實與各系統行業重點客戶對接包保責任制，開展“進園區、進商圈、進實體、進項目、進市場”活動，與襄陽市安徽商會等17家商會、光彩產業園等8個園區建立全面合作關系，對商會會員和園區企業授信80億元，新增倪氏玫瑰產業園、衛東集團、泰和電氣等重點授信客戶26家，新增1億元以上授信客戶12個，黃金客戶群不斷擴大；落實“五個全覆蓋”，發放支農聯系卡86.9萬張，建立小微企業檔案6000多戶、個體工商戶檔案23000多戶，篩選5300家種養大戶、230家農村專業經濟組織、113家涉農龍頭企業進行重點支持。多個行業領域***同支撐、多類信貸客戶合理配置的客戶結構初步形成。活期、單位存款占比分別為37.3%、26.7%，比年初分別提高2.94、2.39個百分點。
5、新業務系統上線投產，科技建設實現新跨越。
新的綜合業務系統切換成功，實現了農信社又壹次科技革命；新安裝自助設備54臺，其中取款機 26 臺，存取款壹體機18 臺，查詢機 10 臺，全市自助設備達到167臺；新開通非稅代收業務系統、襄陽旅遊年票系統和“社保卡”代收業務系統；推進銀行卡助農取款“村村通”工程，在農村超市、商戶新增POS機103臺，安裝轉賬電話1680部，卡樂付757臺，延伸了服務觸角。
6、常態化推行競聘、“三定”，隊伍建設步入新階段。
推行幹部競聘和任期目標管理，公開競聘產生棗陽聯社理事長，提拔、調整28名幹部充實縣級行社班子；推行“定崗、定編、定責”和櫃員等級管理，營造了公平競爭的環境；新招錄大學畢業生125名、引進資源性人才18名，隊伍結構顯著改善；組織員工教育培訓15類78期，參訓人員5800人次，搭建了員工成長成才的平臺。
7、綜合大樓建成完工，網點建設邁上新臺階。
高標準建設襄陽農商銀行綜合營業辦公樓，建成即將投入使用；全面推進網點達標升級、農村短板提升工程，新購建精品網點6個，改造完工農村短板網點38個；新開通大小額支付系統網點25個，開通率累計達到96%。
8、全年無案件無事故，案防安防實現新進步。
加強合規建設，推進全面風險管理，築實崗位自律、條線內控、內審監督、群防群控、物防技防五道防線；開展不規範經營治理，加強飛行檢查，發現處置風險隱患1009個，處理違規違紀責任人員332人（次）；交流幹部8人，重要崗位輪崗320人，強休1589人，親屬回避3人，內控制度有效落實，實現安全無事故、無案件。
9、組建電子銀行部，搭建業務發展新平臺。
順應農村信息化、金融電子化發展需要，市縣行社成立電子銀行部，開展電子銀行業務培訓，全面營銷電子銀行業務，開啟了新的發展方式。新增福卡13.86萬張，福卡發行量達到141萬張；新增POS商戶137戶，新增卡樂付866戶，累計拓展1924戶；開立網上銀行2324戶，其中個人2083戶、企業241戶。
10、行風評議再創佳績，社會形象實現新提升。
聘請專業培訓機構，開展優質服務系列培訓；開展“治庸問責”、“創先爭優”活動和《責任比能力更重要》等學習討論；組織開展“喜迎十八大、實現新跨越”員工業務技能、羽毛球、乒乓球比賽等系列文體活動；開通襄陽信合網，搭建宣傳交流的新平臺；加強與地方黨政匯報，與地方媒體通力合作，開展系列宣傳；組織向南保谷災區捐款121萬元，發放抗災救災貸款5億元，被市委政府授予“抗災救災先進單位”，整體獲評“2012年民主評議政風行風工作公***服務行業優秀單位”，李維林理事長入選“襄陽百傑·十大經濟人物”，社會影響力和美譽度進壹步提高。