正規單位有完善的人事制度和加薪原則。他們也希望員工能長期為公司服務，不會隨便換人。怎麽能要求員工先交錢再發工資？即使要求員工入股，適用期過後也會考慮。而且正規公司對員工的培訓壹般都被視為公司人才的培訓，有的是帶薪的，而新員工至少會有壹定的補貼，比如工作餐。
不要去，肯定是騙人的，換個工作找個安穩的，免得賠了夫人又折兵。