(壹)辦理現金支付和銀行結算業務。
(2)管理庫存現金和銀行賬戶。
(三)保持庫存現金和各種有價證券的安全完整。
(四)保存相關印章和空白票據。
(五)辦理外匯出納業務。
出納的權力
(壹)維護財經紀律，執行會計制度，抵制非法收支和欺詐行為。
(二)參與管理貨幣資金計劃
(3)管好用好貨幣資金。
法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》。
第三條訂立勞動合同應當遵循合法、公平、平等自願、協商壹致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位和勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
第十條建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已經建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起壹個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在就業前訂立勞動合同的，勞動關系自就業之日起建立。