養老保險未繳滿15年，如果繳納的是職工養老保險，可以選擇3種方法：
1、延長繳費，若參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年。如果繳納養老保險時，是在社會保險法實施前，那麽在延長五年後還不足15年的可以壹次性繳足15年的費用，享受養老金待遇。
2、轉入城鄉居民養老保險，參加職工基本養老保險的個人在達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年的，也可以申請轉入戶籍所在地城鄉基本養老保險，在滿60歲時壹次性補足15年的費用，享受當地相應的養老保險待遇。
3、選擇退保，領取個人繳費，職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年的，並且未轉入城鄉基本養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。在終止之後可以領取個人所繳納的職工養老金部分。
同時也可以在結束了職工養老關系以後，年滿60歲之時選擇壹次性繳納15年的城鄉養老保險，享受城鄉養老金待遇。
如果繳納的是城鄉基本養老保險，60歲未交滿15年的情況下，可以壹次性補繳夠15年的養老保險，享受城鄉養老金。
在選擇繳納職工養老金與城鄉養老金之時，需要特別註意。我們現在可以清楚地感覺到城鄉養老金與職工養老金之間的差異。
法律依據:《中華人民***和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。