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銀行人員如何轉變甲方思維

要轉變以往的“甲方思維”,由過去單純的產品經理轉型成為專業投資人士,有能力承擔從客戶端到投資端再到風險控制、投後管理等整個流程的工作。

縱觀已開張的理財子公司,主要從事發行公私募理財等產品、理財顧問和咨詢等資管相關業務;發行產品方面,主打“固定收益+”,即以固收類為主,輔以權益類,期限上覆蓋活期、定期開放、封閉式,同時也增加了固收增強、FOF、掛鉤型等投資權益、商品及衍生品類。

此類產品契合銀行理財主要客群的風險偏好,為銀行資管所擅長。目前理財子公司仍處於設立初期,很多投資研究機制仍在摸索中,因此權益類、衍生品類等產品推出相對有限,而是集中在固收類、混合類。

更多壓力來自於文化和制度的改變。“銀行強調信貸文化,風險偏好低,但在資管行業,看的是風險收益比,強調的是投資文化,未來如何平衡好信貸文化和投資文化是關鍵。

擴展資料

服務真的不壹樣!做銀行是甲方思維,對大客戶才有營銷服務。做互聯網金融用戶體驗是頭等大事,得挖空心思‘寵’用戶。”壹位在大銀行幹了十幾年、如今跳槽到互聯網金融企業的高管深有感觸。

然而,在互聯網金融的繁榮火爆中,卻蘊藏著種種異常,需要引起警惕。

壹些房地產、鋼鐵、制鞋、采礦等原本和金融“八竿子打不著”的企業,這兩年也都紛紛“轉戰”互聯網金融。壹家金融央企負責人坦言,原本設網貸平臺只為解決自身小貸板塊的資金來源,沒想到錢“嘩嘩”地進來,吸金規模遠超想象。

環球網-互聯網金融:火爆中迎來“合規元年”

和訊網-理財子公司相繼開張做業務要轉變“甲方思維”

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