現在訂外賣的方式大多是通過網絡平臺，外賣小哥也是如此。外賣小哥壹個月能賺多少錢，跟他壹個月接多少單有關，沒有固定的數額。而且這個配送費還要平臺收，外賣小哥只拿壹部分。
外賣小哥的收入和接單時的配送費有關。如果配送費多，外賣小哥的提成就多。如果天氣不好，送貨費會更貴。這些都是外賣平臺上下調價，但也算是給外賣小哥的壹些補貼。天氣好的時候，壹單賺的錢是不固定的，要看外賣小哥在哪個城市送外賣。
如果在二三線城市送外賣，晚上九點前，單份外賣四元，九點後六元，每小時算五單。每天十個小時，工資180元左右，月收入5400元左右。天氣不好的時候，福利只有壹線城市才有，派送費會漲幾倍。
年輕人湧向外賣行業，這是他們的選擇，無可厚非。但實事求是地說，外賣員並不是那麽高科技的職業，太多年輕人的湧入或多或少會造成人力資源的“大材小用”。
當前，是中國制造業轉型升級的關鍵時期。如果大量壯年年輕人寧願去送外賣也不去工廠，必然導致工廠勞動力短缺。在正常生產岌岌可危的前提下，轉型升級怎麽辦？可見，吸引年輕人回廠迫在眉睫。