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市場經理崗位職責

市場經理崗位職責15篇

 在我們平凡的日常裏,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是我精心整理的市場經理崗位職責,希望對大家有所幫助。

市場經理崗位職責1

  職責描述:

 1、根據公司制定的銷售計劃,落實並完成負責區域市場及客戶各階段的銷售及回款目標;

 2、負責區域市場客戶的軟件試用、安裝及後期服務的跟進工作;

 3、根據公司及產品定位,制定合理的銷售計劃及執行方案;

 4、通過合理方式進行市場拓展工作,完成空白市場區域的客戶開發;

 5、根據負責區域的市場及產品銷售狀況,制定合理有效的市場推廣方案;

 6、對負責區域市場的公司產品形象進行宣傳和推廣,提高公司及產品知名度;

 7、負責與公司重要合作夥伴、客戶等保持良好的關系,定期聯絡並組織推廣會議;

 8、負責軟件服務工作的監督和回訪,並定期組織巡檢;

 9、 負責客戶來訪、接待、引見以及業務洽談等。

 任職要求:

 1、掌握期貨、證券行業基本概念和相關業務工作的基礎知識;

 2、掌握市場營銷學、商務談判技巧及市場心理學;

 3、熟練運用各類辦公軟件;

 2、具備良好的外語聽說讀寫能力;

 4、具有敏銳的市場洞察力及較強的應變能力;

 5、具有出色的交際溝通能力及市場開拓能力;

 6、具有較強的工作責任心及忠誠度,能夠保守公司商業機密;

 7、3年以上相關工作經驗,計算機、軟件開發或市場營銷等相關專業,大學本科及以上學歷。 職責描述:

 1、根據公司制定的銷售計劃,落實並完成負責區域市場及客戶各階段的銷售及回款目標;

 2、負責區域市場客戶的軟件試用、安裝及後期服務的跟進工作;

 3、根據公司及產品定位,制定合理的銷售計劃及執行方案;

 4、通過合理方式進行市場拓展工作,完成空白市場區域的客戶開發;

 5、根據負責區域的市場及產品銷售狀況,制定合理有效的市場推廣方案;

 6、對負責區域市場的公司產品形象進行宣傳和推廣,提高公司及產品知名度;

 7、負責與公司重要合作夥伴、客戶等保持良好的關系,定期聯絡並組織推廣會議;

 8、負責軟件服務工作的監督和回訪,並定期組織巡檢;

 9、 負責客戶來訪、接待、引見以及業務洽談等。

市場經理崗位職責2

  崗位職責:

 1、協助人力資源總監審核人力資源各模塊的工作計劃,請示,報告等相關文件,及時答復,跟進處理結果。

 2、負責人力資源總監的工作日程安排,協助領導處理日常事務,與各部門進行協調、溝通。

 3、完成領導交辦的其它事項。

  崗位要求:

 1、本科及以上學歷,人力資源,管理類專業優先。

 2、良好的溝通、協調能力。

 3、較高的人際敏感度。

 4、承壓力強,跟進力強。

市場經理崗位職責3

  職責描述:

 負責公司樓宇設備的售前售後數據對接工作;

 公司提供專業知識培訓;

 協助銷售收集客戶信息,開拓市場渠道;

 跟蹤各渠道信息反饋;

 6-8K保底工資+高績效獎勵

  任職要求:

 大專以上學歷,機電、工程、土建或裝飾設計等專業優先;

 具備電梯或者別墅銷售或豪宅中介及別墅裝潢設計行業經驗優先;

 性格外向善於溝通學習;

 形象端莊氣質穩重

 有私家車者優先

 具備吃苦耐勞堅韌不拔的毅力和工作態度

 有高端別墅裝潢及設計師資源者優先考慮

市場經理崗位職責4

  崗位職責

 1、拜訪所負責區域的設計院、工裝公司、家裝公司、大型房地產集團等單位的設計師;

 2、搜集采用公司產品的潛在項目信息,反饋給公司;

 3、核實壹線銷售和工程經銷商報備的項目真實性;

 4、舉辦區域性的設計師渠道推廣會議以及行業展會;

 5、項目信息管理以及銷售數據統計;

 6、支持壹線銷售,協助壹線銷售人員做相關設計師的推薦工作。

  任職資格

 1、三年以上工作經驗,過往有設計院銷售經驗優先;

 2、在當地生活時間2年以上;

 3、有優秀的人際關系處理技巧,擅長和陌生人打交道。

市場經理崗位職責5

  崗位職責 :

 壹、負責所屬項目(農貿綜合市場)的日常運營管理;

 二、制定、實施、完成本項目招商工作、開發多種招商手段、控制好招商費用;

 三、主持項目重大合同(商戶)的談判與簽訂工作;

 四、進行客戶分析,優化客戶,提升市場品牌形象及價值,做好項目升級改造工作;

 五、維系各種與公司有關的政府部門、重要客戶關系;

 六、做好安全消防、團隊管理工作,定期召開工作會議。

  崗位要求 :

 壹、物業管理、市場營銷或工商管理相關專業專科及以上學歷;

 二、五年以上專業、綜合市場或大型商場的工作經驗,三年以上管理經驗;

 三、具有較強的團隊領導能力、市場開拓能力與商務談判能力;

 四、具備良好的職業素養,具有較強的組織、協調能力。

市場經理崗位職責6

  崗位職責

 1、公司治理。負責“三會”的會務組織、議案牽頭起草、決議擬訂,決議的跟蹤執行及結果反饋,“三會”材料的檔案管理;對股權結構、董事會結構提出優化建議。

 2、聯席會議運轉及決議落實。負責制訂及優化聯席會議議事規則,聯席會議會務組織,紀要起草,會議決策事項督導落實。

 3、員工持股。負責員工股權激勵計劃的謀劃、方案制訂與實施;激勵計劃實施後,員工股權的日常管理。

 4、投資與資本運作。負責公司對外股權投資、股權融資、改制上市等工作的謀劃、方案制訂、論證與實施;參與公司重大固定資產投資項目的論證工作。

 5、公司財務分析與運營管理。負責與股東單位溝通年度經營指標,制訂公司年度經營計劃,對公司經營情況進行按月分析、提出改進建議並督導落實。

 6、對公司業務的規範及優化工作。按照公眾公司標準對公司治理、業務策劃、投融資及資本運營、內部管理、日常運營提出改進建議及落實措施,負責公司業務、財務管理和資本運作融合式發展體系的構建與落實。

  任職資格

 1、經濟、財會、管理、電子信息類碩士及以上學歷,具備與本崗位契合的豐富工作經驗者可放寬至本科學歷。

 2、具有5年及以上相關工作經歷,有國有高科技企業運營管理、投資管理、財務管理、戰略規劃管理工作經歷或券商工作(IPO、重組並購、投資業務線)經驗者優先。

 3、具備壹定的電子信息產業基礎知識;具備紮實的財務知識和公司財務分析能力(具有會計師職稱證書、通過CPA會計科目考試者優先),能夠將會計報表熟練地轉化為管理報表;熟練掌握公司整體估值方法,具備公司估值建模能力;熟悉高科技公司內部運營管理機制;具備獨立開展工作的能力。

 4、對股東、投資者、客戶等外部關系方具備較強的溝通能力;對於公司內部各部門具備較強的橫向溝通、組織協調、合作協作能力。

 5、具備較強的分析總結、文字寫作能力。

 6、通過大學英語六級考試,具備壹定的英語運用能力。

 7、能夠熟練使用各種計算機辦公應用軟件。

市場經理崗位職責7

  崗位職責:

 1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,並進行目標分解;

 2、保證營銷網絡的開拓與合理布局;

 3、分析市場動態,撰寫分析報告;

 4、提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力;

 5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;

 6、根據營銷計劃,定期進行渠道動態調整;

 7、負責下屬人員日常工作及業務的管理、指揮、監督、檢查、落實。

  任職資格:

 1、本科及以上學歷,市場營銷等相關專業;

 2、3年以上招商、銷售類工作經驗,有大型企業商超運作經歷者優先;

 2、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源,具備招商管理經驗;

 4、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;

 5、能承擔較大壓力。

市場經理崗位職責8

  職責描述:

 1.針對中醫藥進社區項目及其他合作渠道的特征及需求,撰寫活動方案;

 2.撰寫項目活動所需的各類文案;

 3.與銷售人員合作進行提案工作;

 4.活動執行。

  任職要求:

 1、統招本科以上學歷,廣告、傳媒、市場營銷等相關專業;

 2、大型營銷策劃或廣告公司2年以上專職經驗,有全案撰寫經驗,有強烈的的學習欲望和職業主動性;

 3、對商業行銷策劃和品牌推廣有系統的實戰能力,具備以下實戰經驗:招商管理和策劃、品牌建設與管理、產品銷售、渠道促銷、終端促銷與活動策劃等;

 4、策劃方案獨自撰寫能力出色,與客戶品牌層、行銷層的溝能力優秀,提案能力突出,親和力強,機敏;

 5、市場洞察力強並擅長有效溝通,尋找、整合與利用各種資訊的能力出色;

 6、熟練使用相關軟件。

市場經理崗位職責9

 職責:

 1、負責制定營銷策劃,並確定具體的實施目標。

 2、負責實施營銷計劃,包括任務分解、定期檢查、調整優化等工作,確保營銷計劃能正確落地實施。

 3、負責開展市場分析及預測工作,並根據分析結果擬定相關營銷方案。

 4、負責公司官網、公眾號、宣傳物料等官方信息平臺的建設、維護、監控,並提出創新營銷渠道的建議;

 5、負責組織落實線上線下各類信息發布、活動宣傳推廣,並做出營銷推廣活動及公關活動的預算;

 6、與其他相關部門溝通、協調、密切合作,以確保目標計劃的落實;

 7、完成上級委派的其他工作任務

 任職要求:

 1、本科及以上學歷;

 2、具有3年及以上市場營銷工作經驗;

 3、具有較強的市場感知能力,能準確把握市場動態及發展方向,具有較強的策劃能力;

 4、積極進取,具有良好的溝通能力、組織協調能力及較強的抗壓能力;

 5、具有高度的工作熱情及良好的團隊合作精神。

市場經理崗位職責10

  職責描述

 1、根據公司的產品開發計劃制定產品年度市場推廣計劃,擬定推廣目標並監督執行市場推廣結果;

 2、負責公司產品的培訓,培訓對象包括內部營銷團隊和外部經銷商團隊;

 3、客戶群體識別及特征挖掘,協助品牌部制定專項推廣方案;

 4、配合區域運營商團隊,參加相關行業展會、區域產品品鑒會;

 5、參與市場調研,搜集行業和競品信息,為產品開發提供信息;

  任職要求

 1、本科及以上學歷,不限專業;

 2、黃酒、葡萄酒或清酒行業任職不少於3年,且同職能崗位不少於2年;

 3、具有良好的職業道德操守和個人修養、高度的執行力,強烈的團隊精神和工作責任心;

 4、具有較好語言表達能力、商務談判能力、溝通能力及較強的抗壓能力;

市場經理崗位職責11

 1根據公司現在的網絡資源,制定和規劃網絡推廣合作策略,並跟蹤合作效果;

 2負責策劃,組織,開展公司各網站活動項目,通過活動,展示並宣傳公司產品及網點,擴大網站影響力;

 3組織並實施網站推廣活動,負責活動相關的其它部門協調組織工作,撰寫活動策劃方案、制定活動流程,對活動進展進行有力控制,確保活動的'順利實施,評估和分析活動效果;

 4拓展公司的市場策略,把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位,及時提供市場反饋;

 5開拓新市場推廣渠道,並維護現有渠道關系;

 6負責市場推廣與教學活動的策劃、實施及總結反饋;

 7管理監督公司市場費用使用、控制工作以及對本部門人員進行目標制定、日常管理、培訓、輔導與激勵;

 8制定市場計劃,包括產品推廣策略,品牌建設策略,具體行動方案和預算。

市場經理崗位職責12

  崗位職責

 1、負責廣告業務區域推廣的整合營銷,驅動區域及中長尾廣告業務發展

 2、深入理解業務需求,制定年度市場策略和行業營銷計劃並推廣實施

 3、把控關鍵過程指標,為推廣結果負責,不斷優化推廣策略和手段

 4、市場預算管理和調整,實現ROI最大化

 5、策劃各類市場活動包括不限於峰會、報告、傳播、廣告、品牌推廣等

  任職要求 :

 1、三至五年廣告營銷策劃或品牌市場從業經歷,對數字營銷有深入理解

 2、擁有企業級市場推廣經驗,靈活熟練運用各類To B市場推廣手段

 3、邏輯、機構化思考能力加分

 4、絕佳的團隊合作夥伴,人際溝通能力

 5、能承擔工作壓力,並合理自我調節工作節奏

市場經理崗位職責13

  崗位職責 :

 1、負責客戶、項目、行業信息的收集、整理與反饋,了解各地環保規劃和實施狀況;

 2、聯絡當地有關水務、市政、環保和城建部門,建立穩固、暢通的公***關系;

 3、宣傳公司總體實力、行業技術優勢、公司經營理念、技術特點;

 4、進行標書制作,參與項目投標,並負責與甲方的聯絡與談判;

 5、協助概預算完成項目的初步報價,負責相關的合同管理;

 6、負責項目啟動後的跟蹤服務與後續回款。

  任職要求 :

 1、大專及以上學歷,本科以上學歷優先考慮;

 2、水利、市政、環境、土木、建築等工程類專業或市場營銷等專業優先;

 3、兩年及以上政府客戶的工程類市場開發經驗;

 4、較強的計劃、協調、學習能力和獨立工作能力,優秀的溝通能力;

 5、積極進取、勇於挑戰,可承受壹定的工作壓力,能夠適應經常出差。

市場經理崗位職責14

 職責:

 深度了解區域市場,與RM討論並制定有針對性的季度推廣計劃,跟進評估區域推廣活動的執行(頻率和質量),不斷提升推廣效率;

 定期拜訪KOL和區域講者,完善大區層面推廣活動;

 與總監***訪,輔導、落實產品策略執行和產品信息傳遞;

 定期組織產品知識和策略學習,提高團隊專業水準;

 溝通、協調市場部項目的執行,及時提供反饋;

 申請和報銷跨區域或全國性學術會議、教育基金、企業基金等;

 內外部銷售會議及專家會議的籌備及召開,匯總並及時傳遞各類內外部信息;

 嚴守誠信,保持真實透明,在過往的銷售工作中無任何違反法律規定的行為發生。

 任職條件:

 有2年以上市場營銷管理經驗;有外企營銷管理經驗優先考慮;

 參考過去兩年銷售業績,達成率/增長率需達到或超過團隊平均水平;

 具有強烈的學習意願和能力,勇於承擔,執行力強;

 具有團隊合作***贏精神,擅長自我激勵和高效溝通;

 具備壹定的戰略思維和制定精準市場策略的能力。

市場經理崗位職責15

 職責描述:

 公司所屬K12教育行業,基本模式為二級、三級分銷,給予團隊的獎勵十分豐厚,非常適合裂變營銷,因此需要有過分銷、直銷、微商經驗的壹位帶頭人,將新平臺打造出去,客戶下載App進入平臺,加入會員,分享給他人自己則可以享受返利,因此拓展客戶團隊,讓更多人加入平臺,裂變營銷等為主要工作內容。

 任職要求:

 1、從事三級、二級分銷、直銷、微商管理運營工作多年,有豐富經驗,參與過團隊的初創期,明白如何從0到1的客戶、分銷團隊建立;

 2、擁有自己的分銷、直銷、微商團隊至少百人以上,最好帶過千人團隊(以前的工作中自己直系發展的客戶團隊);

 3、帶領過的客戶團隊,壹年業績達到過千萬以上;

 4、對三級、二級分銷平臺非常了解,熟悉分銷、直銷市場情況,會做會議培訓,團隊培訓;

 5、有整體裂變營銷思路,能完整建立壹個新的公司內部運營團隊,整體規劃分銷平臺發展方向;

 6、在《禦植秀》做過市場營銷經理的優先考慮。

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