4050的特性
其中相當壹部分是原國有企業的下崗職工，他們為改革做出了貢獻。然而，隨著年齡的增加，就業變得越來越困難，這引起了各級政府和各行各業的關註。人是最難再就業的群體，國家對他們實施了更多的優惠政策和特殊支持。
幫助4050名員工自主創業，積極為4050名員工提供創業培訓、政策咨詢、創業指導、稅費減免、小額擔保貸款等壹站式服務。符合相關條件的4050員工可按國家規定享受稅收優惠政策，從事個體經營的按規定免征屬於管理、登記和許可類的各種行政事業性收費，享受扶持政策的期限壹般不超過3年。
鼓勵各類企業招聘員工4050人。合法用人單位招用4050名職工，簽訂1年以上期限勞動合同並繳納社會保險費的，在相應期限內給予社會保險補貼，享受支持政策期限不超過5年。
公益性崗位開發將安排就業4050人。對政府投資開發的公益性崗位，優先安排符合崗位要求的4050人，簽訂就業援助協議，在協議期內給予社會保險補貼和適當崗位補貼，享受扶持政策期限暫不超過3年。